Plus de détails sur l'employeur
Une seule mission:
Faire un « matchmaking » parfait entre candidats et employeurs!
L'équipe d'Emplois spécialisés n'a qu'une mission: marier candidats et employeurs pour que la relation dure une bonne période de temps, et si possible toute la vie!
Une approche 2.0 et des applications uniques
Pour y arriver, nous avons développé une approche unique avec notamment des applications 2.0 comme nos portails employeurs avec vidéos et photos, notre CV automatisé, notre banque de candidatures et nos filtres de recherche dynamiques, ainsi que nos alertes d'emploi et infolettres personnalisées.
Trouver le bon match: oui c'est possible!
Toute notre équipe se fait un devoir de constamment publier nos offres d'emploi sur les réseaux sociaux afin que tous puissent voir les emplois disponibles! Ça ouvre énormément de possibilités autant pour les candidats que pour les employeurs de trouver le bon « match».
Un service à la clientèle inégalable
Notre service à la clientèle inégalable surprend toujours nos candidats et employeurs. Nous sommes toujours disponibles pour répondre à toutes les questions.
Nous nous faisons un devoir d'épauler les candidats dans leur recherche d'emploi et d'assurer les employeurs en leur donnant des garanties sur le nombre de vues et de CV projetés pour leur affichage d'offres d'emploi. Aucun concurrent ne va aussi loin d'ailleurs dans leurs services offerts!
« Vous avez trouvé notre offre d'emploi sur le net, un ami vous a partagé un lien...
Vous voyez bien que notre approche fonctionne, faites partie de notre équipe!
Et contribuez à changer la vie de d'autres chercheurs d'emploi comme vous! »
Emplois spécialisés, 
c'est 20 sites Web d'emploi 2.0!
Emplois spécialisés a développé une expertise sans précédent au Québec par le biais de ces sites Web spécialisé et de l'écosystème de réseaux sociaux qui gravite autour de chaque site.
Afin d'aider les candidats à faire une recherche d'emploi plus rapide et vraiment adaptée au secteur d'activité qu'il recherchent, nos sites Web sont ultraspécialisés.
Chaque site Web a son propre champ d'expertise et comporte les spécialités qui y sont associées.
Nos sites Web permettent ainsi aux employeurs de recevoir des CV provenant de candidats qui ont toutes leurs exigences et profil recherché.
De plus, chacun de nos sites Web a d’ailleurs des comptes distincts sur les réseaux sociaux pour mieux vous informer sur les emplois disponibles dans les différents secteurs d’activité répertoriés.
Voici la liste de nos sites Web:
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Programme de référencement de clients
Tout employé, collaborateur ou personne du public qui nous réfèrera des clients aura droit à 30% de commissions sur les services et produits vendus.
Concrètement, cela veut dire que vous pourriez accumuler des sommes assez importantes en parlant d'Emplois spécialisés à vos amis, collègues ou connaissances :
- Sur une offre vendue à 149,00$, vous pourrez bénéficier d'une commission de 45,00$*!
- Sur un forfait d'offres d'emploi sur un site Web à 2 490,00$, cela équivaut à 747,00*$ ou un forfait illimité multi-sites à3 990,00$, vous auriez droit à quelque 1 197,00$*!
* imposable selon les lois en vigueur au Québec
Notre clientèle: des employeurs déterminés à dénicher les bons candidats
En travaillant chez Emplois spécialisés, vous serez en contact avec une clientèle variée de clients, et ce, autant dans le secteur public que privé. Nos clients proviennent des différents secteurs d'activité couverts par nos 20 sites Web spécialisés.
Une clientèle aux horizons variés
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Toujours en contact avec nos clients
Vous serez incité à les côtoyer dans les événements, salons de l'emploi, journées carrière, etc.
Vous pourrez également être invité à leur parler au téléphone, par courriel, chat et Skype.
Comme nous sommes toujours à la recherche de nouveaux clients, vous pourriez également faire de la sollicitation et des relations publiques pour promouvoir nos applications et nos services.
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Une entreprise jeune et branchée:
une ambiance de travail imbattable!
Chez Emplois spécialisés, nous avons tout mis en place pour vous offrir une ambiance de travail que sort de l'ordinaire! Vous trouverez bien peu d'employeurs qui sont prêts à vous offrir des conditions de travail dignent des années 2010!
Faites votre propre horaire
Nos gestionnaires dynamiques n'imposent aucun horaire de travail, tant que vous travaillez 8 heures par jour et que vous atteignez vos objectifs, personne ne vous suivra à la trace pour voir comment vous occupez vos journées. Ainsi, lève-tôt, commencez tôt et bénéficiez de vos après-midi de congé! Lève tard, vous avez le temps de dormir le matin, de préparer les enfants pour l'école, d'aller au gym, etc., prenez votre temps personne ne vous attend au bureau!
Vendredi: journée santé bien-être (congé)!
Ayant travaillé longtemps en ventes sur le terrain, nos gestionnaires ont décidé de révelutionner le marché de l'emploi en offrant à leurs employés chaque semaine, tous les vendredis sans exception, une journée santé bien-être payée! Autrement dit une journée de congé payée pour prendre soin de vous, aller au spa, au gym, faire vos commissions, l'épicerie, prendre le temps de ne rien faire pour décompresser de la semaine avant la fin de semaine! Ainsi, nous offrons même périodiquement des forfaits santé-beauté, santé-spa à nos employés lorsqu'ils atteignent leurs objectifs de ventes! Qui dit mieux?
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Et comme si ce n'était pas assez,
nous vous offrons 6 semaines de congé par année!
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Conciliation travail-vie personnelle: notre meilleure approche, le télé-travail
Vous êtez tanné du trafic de la grande région de Montréal? Nous aussi! On vous offre donc de travailler dans le confort de votre foyer sous forme de télé-travail en utilisant les technologies d'aujourd'hui: Skype, chat, courriel et téléphone. Perdre 2 heures dans le trafic chaque jour, aucun de nos employés n'est soumis à ce calvaire... Nous vous offrons une véritable conciliation travail-vie personnelle pour que vous puissiez vous dépasser au travail sans pour le moins négliger votre vie personnelle!
Jamais laissé à vous même!
N'ayez crainte, si tout le monde travaille en télé-travail, personne n'est jamais livré à soi-même. Nos gestionnaires sont disponibles en tout temps pour répondre à vos questions, pour vous outiller et vous épaulez dans vos ventes et vos relations publiques. Nous offrons des formations axées sur votre type de personnalité et sur celui de vos clients (jaune, vert, bleu, rouge) et des techniques de ventes qui ont été éprouvées dont le SPIN par exemple. Bref, nous mettons tout en oeuvre pour que vous aimiez votre travail et que vous soyez fier de dire que vous travailler pour Emplois spécialisés.
2 types de postes offerts
Chez Emplois spécialisés, nous vous offrons 2 types de postes, soit Représentant des ventes ou Représentant développement des affaires et relations publiques. Étant donné la progression de notre société et la croissance fulgurante des ventes, ces postes sont disponibles pour la plupart de nos sites Web.
Aucune exigence requise
Nous n'exigeons aucune formation en particulier, ni de niveau de scolarité, cependant tout candidat devra être dynamique, être familier avec le Web et ses applications et aimer le service à la clientèle qui est notamment la grande force de notre société. Donc, nous recherchons plus particulièrement des gens ayant le profil suivant:
- aime les TI
- a développé une expertise dans un secteur d'activité
- a une formation dans une spécialité de l'un de nos sites Web
- dynamique, jovial et axé sur les objectifs de ventes
Représentant des ventes
En tant que représentant des ventes, vous serez appelé à travailler dans notre service des ventes et marketing, dont la fonction première est de promouvoir les services offerts par Emplois spécialisés.
Vos principales tâches
- Développer une clientèle dans un créneau que voous choisirez
- Participer au développement des plans stratégiques de vente
- Effectuer et analyser les études de marché et la compétition
- Contribuer au développement de son territoire
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Promouvoir les services d'Emplois spécialisés
- Affichage d’offres d’emploi
- Production de vidéos
- Création et maquillage de sites Web
- Référencement organique et médias sociaux
- Repérer les clients potentiels et les qualifier
- Faire préparer les contrats de vente
- Assurer le suivi auprès des clients et coordonner les tâches pour satisfaire le client
Consultant développement des affaires et relations publiques
Comme consultant développement des affaires et relations publiques, voici vos principales tâches:
- Identifier les groupes de clients potentiels
- Déterminer les attitudes courantes des clients envers Emplois spécialisés
- Agir comme relationniste publique auprès de ces entreprises
- Identifier les éléments qui pourraient améliorer la proximité des nos services
- Déterminer comment un programme de relations publiques pourrait agir sur ces éléments et influencer les attitudes/comportements de clients potentiels
Quelques-uns des objectifs communs de la recherche en relations publiques :
- Identifier un problème et les opportunités d’affaires
- Identifier ou mesurer le degré de connaissance des organisations
- Identifier les problèmes courants ou potentiels
- Formuler et tester nos messages auprès des clients potentiel
- Évaluer et mesurer les changements d’attitudes
Pour en savoir plus, visitez la section Ambiance et Conditions de travail de notre portail.
Nous avons toujours besoin de personnel pour nous aider à assurer à maintenir notre croissance.
C'est peut-être vous que nous cherchons!
Notre processus d'embauche: simple et convivial!Notre processus d'embauche se veut simple et convivial afin de vous donner une réponse dans un délai rapide et que vous puissiez commencer à travailler le plus vite possible.
1. Votre CV est analysé dès que vous nous l'envoyez.
2. Vous recevrez le jour suivant une convocation en entrevue téléphonique si votre profil répond à nos attentes. Nous nous faisons un devoir d'envoyer une réponse à tous nos candidats.
3. Pendant l'entrevue téléphonique, le gestionnaire évaluera votre profil pour voir si le « fit » est possible, répondra à toutes vos questions et vous donnera un maximum d'informations sur ce que l'on attend de vous, de vos objectifs de ventes, etc. À la fin de l'entrevue, le gestionnaire vous dira s'il souhaite vous rencontrer personnellement pour une dernière entrevue.
4. L'entrevue en personne permettra au gestionnaire de vous connaître davantage et d'évaluer vos connaissances dans le secteur d'activité que vous voulez vendre et de déterminer si vos avez les compétences nécessaires et le profil de personnalité que nous recherchons. Si vous êtes retenu, vous pourrez discuter sur place des conditions de travail, formations nécessaires et début de vos activités chez vous.
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Notre vidéo de conseils pour bien vous préparer
à l'entrevue d'embauche sur YouTube
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Nos conseils pour que vous puissiez bien vous vendre en entrevue sur notre blogue d'Emplois spécialisés |
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Notre siège social est situé à Saint-Lazare
sur la banlieue ouest de Montréal
Le siège social d'Emplois spécialisés est situé en Montérégie-Ouest, à quelque 25 minutes du centre-ville de Montréal. Vous serez épaté par la qualité de vie professionnelle que nous vous offrons dans une ambiance jeune et dynamique!
Nos gestionnaires ont choisi cette région pour ses attraits, mais également pour sa facilité d'accès avec notamment les autoroute 20, 30 et 40 à proximité!
Fière partenaire de notre communauté, Emplois spécialisés est très impliquée dans le développement économique de la région de Vaudreuil-Soulanges.
Vous voulez travailler à notre siège social, n'hésitez pas à communiquer avec nous!
Des conditions de travail incomparables
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Horaire flexible selon vos disponibilités: aucun horaire strict, tant que vous travaillez 8 heures par jour
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Vendredi: journée santé bien-être: vous êtes payé pour relaxer!
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6 semaines de congé dès l'embauche
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Travail en mode télé-travail
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Conciliation travail-vie personnelle
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Des formations variées
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Du soutien disponible en tout temps
Nos services
Maîtrisez le changement, recrutez différemment!
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20 sites Web d'emploi spécialisés
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100 réseaux sociaux sur LinkedIn, Twitter, Facebook, Google+ et YouTube
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Approche 2.0
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Création vidéo
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Design et programmation Web
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Référencement payant et organique
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Avatars de ventes
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Coaching
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Marketing sur les réseaux sociaux
Soyez fier de travailler chez nous!
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Des concours emballants
Suivez-nous sur les réseaux sociaux pour connaître nos plus récents concours!
N.B.: nos concours débuteront le 15 novembre 2013
Adresse
1300, rue des ExplorateursSaint-Lazare, Québec J7T 0A3, Canada
Contact
- Website: emploisspecialises.com
- Téléphone: 450 424-2444